
Câu hỏi thường gặp về xuất khẩu lao động Đài Loan
Giải đáp 10 câu hỏi thường gặp nhất về quy trình, chi phí, thu nhập và quyền lợi khi đi xuất khẩu lao động Đài Loan.
10 câu hỏi thường gặp về xuất khẩu lao động Đài Loan
1. Chi phí đi Đài Loan hết bao nhiêu?
Tổng chi phí dao động 70–120 triệu đồng tùy đơn hàng, bao gồm phí môi giới, visa, khám sức khỏe, vé máy bay và học tiếng Hoa cơ bản.
2. Thu nhập thực tế là bao nhiêu?
Lương tối thiểu Đài Loan năm 2026 là 28.590 Đài tệ/tháng. Với tăng ca trung bình, thu nhập thực tế đạt 35.000 – 50.000 Đài tệ/tháng (khoảng 27 – 39 triệu VNĐ).
3. Thời hạn hợp đồng bao lâu?
Thường là 3 năm, có thể gia hạn thêm 2 lần nếu chủ sử dụng đồng ý (tổng tối đa 9 năm theo quy định Đài Loan).
4. Có được về nước trong thời gian làm việc không?
Có, bạn được nghỉ phép theo quy định lao động Đài Loan. Tuy nhiên vé máy bay về và chi phí phát sinh do bạn tự chịu.
5. Nếu công ty phá sản hoặc đối xử không tốt thì sao?
Thuận An DMC hỗ trợ chuyển đổi sang chủ sử dụng mới theo đúng quy định pháp luật Đài Loan. Lao động được bảo vệ quyền lợi đầy đủ.
6. Có phải biết tiếng Hoa không?
Không bắt buộc, nhưng biết tiếng Hoa cơ bản sẽ giúp giao tiếp với chủ dễ hơn. Thuận An DMC có khóa học tiếng Hoa miễn phí cho ứng viên.
7. Điều kiện sức khỏe như thế nào?
Không mắc bệnh mãn tính, không HIV, không lao phổi. Chiều cao và cân nặng tùy theo từng đơn hàng cụ thể.
8. Có bảo hiểm không?
Có, lao động được hưởng đầy đủ bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động và bảo hiểm thất nghiệp theo luật Đài Loan.
9. Tiền lương có bị trừ nhiều không?
Khấu trừ tiêu chuẩn: phí ăn ở (khoảng 2.500 ĐT), bảo hiểm và thuế theo quy định. Tất cả được ghi rõ trong hợp đồng lao động.
10. Liên hệ đăng ký ở đâu?
📞 0707 666 658 (Zalo/call 24/7) hoặc đến trực tiếp văn phòng Thuận An DMC tại Thanh Hóa hoặc TP. HCM.
Quan tâm? Hãy liên hệ ngay!
Tư vấn miễn phí 24/7 – Hỗ trợ hồ sơ từ A đến Z